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Appel de candidatures pour les sièges régionaux au conseil d’administration d'Égides (AGA 2022)

Voici venu le temps d’ouvrir l’appel à candidatures pour les sièges au conseil d’administration qui seront en élection lors de la prochaine assemblée générale annuelle (AGA) d’Égides en juillet 2022.

Les postes en élection

Cette année, les 9 sièges régionaux sont en élection pour des mandats de deux ans.

Ces sièges sont :

  • Afrique centrale, Afrique de l’Est et Afrique australe (2 sièges)
  • Afrique du Nord
  • Afrique de l’Ouest
  • Amérique centrale, caribéenne et du Sud
  • Amérique du Nord
  • Asie, Océanie et Pacifique, et Océan Indien
  • Europe et Asie centrale (2 sièges)

Pour les zones détenant 2 sièges, au moins un de ceux-ci doit être comblé par une personne s’identifiant comme femme et/ou personne non-binaire.

Les sièges identitaires suivant sont également également en élection pour des mandats d'un an :

  • Jeune
  • Personne intersexe

Condition d’admissibilité

Pour être admissible à siéger au conseil d’administration, une personne doit remplir les conditions suivantes :

  • Avoir + de 18 ans
  • S’identifier comme LGBTQI
  • Être une personne juridiquement capable et n’ayant pas le statut de failli
  • Ne pas avoir terminé un 2e mandat consécutif au CA d’Égides
  • Ne pas être employées d’Égides
  • Avoir envoyé le formulaire de candidature complet avant le 20 juin 2022
  • Pour rappel, siéger au conseil d’administration est une tâche bénévole qui ne procure pas de rémunération.

Pour les sièges des groupes géographiques, les personne doivent également résider ou avoir la nationalité d’un pays du groupe géographique pour lequel elle dépose sa candidature

Pour le siège Jeune, la personne doit avoir moins de 30 ans.

Pour le siège Personne intersexe, la personne doit s'identifier comme personne intersexe.

Déposer sa candidature

Pour déposer sa candidature, il vous suffit de nous retourner le formulaire suivant avant le 20 juin 2022 à l’adresse agm@egides.org.

Tout dossier de candidature doit être accompagné du consentement écrit de la candidatE à occuper le poste, ainsi que de la Déclaration de conflit d’intérêts dument ratifiée. Les personnes candidates seront contactées pour leur faire part du processus de présentation en assemblée générale. 

Formulaires